Notre 4ème Université va s’ouvrir le 29 novembre 2023, en clôturant plus d’un an de travail et d’échanges, ponctué de plusieurs « Conversations Professionnelles » depuis le lancement de ce Cycle (avec un bilan de la VAE initiale) en octobre 2022.
Ce sera l’occasion d’ouvrir aussi un nouveau Cycle, dédié au management des transformations en entreprise qu’implique le renouveau des formes de reconnaissance de l’expérience et des compétences et de leur prise en compte dans le dialogue social.
Elle se tiendra dans les locaux des ACE (Avocats Conseils d’Entreprises) , 23 rue Lavoisier 75008 PARIS (métro Saint-Augustin, Ligne 9) et en ligne.
AU PROGRAMME :
9h00-9h30 : Café d’accueil, stands d’information et d’adhésion.
9h30-12h00 : 2 Ateliers successifs (avec une courte pause sur place)
• LA NOUVELLE VAE : actualité et développements prévus
Avec notamment un représentant de la Mission REVA et des « Architectes de parcours » en charge d’accompagner sa mise en œuvre ;
• LA « RECONNAISSANCE OUVERTE DE L’EXPERIENCE ET DES COMPETENCES »
Avec des responsables de RECONNAITRE (« Open Recognition Alliance ») et du « Comité national de la reconnaissance ouverte » (dont des praticiens des « Open Badges »).
La pause méridienne permettra de se restaurer en proximité (une Fiche sera fournie).
14h00-14h30 : Retours des Ateliers : « 2 démarches pour 1 approche complémentaire ? »
14h30-16h45 : Plénière : QUELLE PRISE EN COMPTE DES NOUVELLES MODALITES DE RECONNAISSANCE DANS LE DIALOGIE SOCIAL ?
Tables-rondes avec des Observatoires paritaires des métiers et des qualifications (OPMQ) et des Opérateurs paritaires de compétences (OPCO) puis des représentant(e)s de BRANCHES et/ou de Groupements d’Employeurs (GE) engagés dans la réflexion et/ou déjà en dynamique sur ces sujets.
Une courte pause sera prise sur place.
16h30-16h45 : Conclusions et ouvertures
• Notre « grand témoin » (en cours de discussion) ;
• Jacques FAUBERT (Président de l’Association pour l’accompagnement et le développement des compétences)